榆林电信公司因内部改革多名一线装维工人被辞

11日上午，一段“电信公司员工被辞退补偿问题引发纠纷”的视频在网上流传，很多网友对此事议论纷纷，二三里对此事进行了调查。 13日上午，二三里从中国电信榆林分公司安保信访办主任乔健处得知，6月11日上午9时30分，电信公司门口聚集了多名一线工作的员工，公司立即组织办公室、人力资源部、分公司支部负责人与一线员工进行对接，及时了解员工的需求。 据乔健介绍，13日下午，公司门口聚集的人是榆林电信公司外包一线装维（线务员）员工7人，因集团内部改革，实行划小承包制度，辞退一线装维员工。通俗的讲，就是在一线的装维工人和派遣公司解除劳动合同，根据相关法律法规，给与适当经济补偿。然后，公司根据网格化管理实行公开竞聘，优秀者可以与公司实行承包协议，一线工人优先安排。 根据初步协商，已有5人同意公司的安排，另2人因工作年限长，对公司的补偿机制不满， 没有达成意向。同时，针对员工不合理的要求，他们提议先协商，协商不成，可走正常法律途径解决问题。 14日上午，在榆林电信南大街营业厅，二三里从总经理刘永林处了解到，上次在电信公司门口聚集的7人已经辞职，正在等待公司的协商解决。当问及一线工人的联系方式时，刘总表示已经联系不上。